Bilan de compétences et CPF

A partir de janvier 2017, le bilan de compétences va être réintégré en tant que  formation éligible au  Compte Personnel de Formation, comme cela était le cas pour le DIF.

pour créer votre compte personnel de formation : CPF

aller sur   www.moncompteformation.gouv.fr,   muni de votre numéro de sécurité sociale, le code bilan de compétences à indiquer est 202.

Vous devez avoir l’attestation de vos heures DIF, que votre employeur vous a remis fin décembre 2014 ou en janvier 2015. Elle est à joindre au dossier CPF. Les heures CPF sont indiquées automatiquement.

Pour savoir de quelle OPCA dépend votre société : s’informer via la convention collective normalement indiquée sur votre bulletin de paie.

Toute personne ayant un nombre d’heures suffisant DIF-CPF (au moins 24h) peut bénéficier d’un bilan de compétences via son CPF.

N’hésitez pas à nous contacter pour vous accompagner si besoin est.

Le bilan de compétences peut être financé :

  • par les OPCA (AFDAS, Fongecif, Uniformation, FORCO,…) dans le cadre du congé bilan de compétences
  • dans le cadre du plan de formation de l’entreprise (avec accord préalable de l’employeur).
  • par un financement personnel, dans le cadre d’une démarche personnelle.

 

A ce sujet, CRHprev vous propose également des bilans professionnels, de carrière, de repositionnement, bilan personnel, adaptés à votre budget, avec la possibilité d’un règlement réparti en plusieurs fois.

N’hésitez pas à nous contacter, à prendre rendez-vous pour information, répondre à vos interrogations, un rendez-vous ne vous engageant en aucune façon.